O PERFIL DO CAPELÃO
EVANGÉLICO
Capelão
Washington Campello
e-mail:wluis.campello@ig.com.br
washington.campello@gmail.com
Qualidades Principais:
A) Vocação (Chamado) Vocação = Amor
No contexto do Reino de Deus todo o verdadeiro discípulo de
Jesus Cristo é vocacionado à santidade, a comunhão e ao serviço, e o que ele é,
tem e faz deve ter como propósito último a glória de Deus
(1 Co. 1.2, 9; 4.1; Ef.
1.11,12; 1 Co 10.31).
Chamado: tem que estar em um momento de minha vida, Deus chama e continua
chamando. Vocação não se adquire, recebe-se.
Vocação: produzida no seu coração e testificada em outras pessoas e, muita das
vezes não tem ordem, pode falar primeiro em você ou não.
(João 20:21) “Assim
como o Pai me enviou, eu também vos envio a vós”
Fomos enviados para que nos
identifiquemos com outras pessoas, pois de fato o que Jesus fez foi se
identificar conosco assumindo
nossos pecados, experimentando nossa
fraqueza, sendo tentado e morrendo a nossa morte. Somos enviados pôr Cristo
para encarnar as necessidades das pessoas, necessidades espirituais e materiais
num mundo cada vez mais hostil.
Somos
chamados a exercícios superiores da vida cristã: ser crucificado para o mundo,
viver pela fé, fazer trabalho de anjos, amar a Deus, ser membros vivos de seu
louvor, manter comunhão com o Pai e com o Filho
(1Jo
1.3). “sim,
o que vimos e ouvimos, isso vos anunciamos, para que vós também tenhais
comunhão conosco; e a nossa comunhão é com o Pai, e com seu Filho Jesus Cristo.”
(Fp 3.14) "Prossigo para o alvo, para o prêmio da soberana vocação de Deus"
Você é chamado a servir
(1 Pe.4.10,11) 10
servindo uns aos outros
conforme o dom que cada um recebeu, como bons despenseiros da multiforme graça
de Deus. 11 Se alguém fala, fale como
entregando oráculos de Deus; se alguém ministra, ministre segundo a força que
Deus concede; para que em tudo Deus seja glorificado por meio de Jesus Cristo,
ma quem pertencem a glória e o domínio para todo o sempre. Amém.
Você é chamado a servir:
-
Segundo o seu dom;
- Os
outros;
- Com
fidelidade;
-
Reconhecendo e valorizando a diversidade;
- Na
força de Deus;
- Para
a glória de Deus
B)Dom
da Misericórdia
(Rm 12:6-8 NVI "Temos diferentes dons, de
acordo com a graça que nos foi dada. Se alguém tem o dom de profetizar use-o na
proporção da sua fé. Se o seu dom é servir, sirva; se é ensinar, ensine; se é
dar ânimo, que assim faça; se é contribuir, que contribua generosamente; se é
exercer liderança, que a exerça com zelo; se é mostrar misericórdia, que o faça
com alegria.”
Definição:
O dom de misericórdia é a capacidade de sentir e expressar compaixão e
solidariedade incomum para com aqueles em situações difíceis ou de crise e lhes
proporcionam a ajuda e apoio necessários para atravessar tempos difíceis.
Pessoas com o Dom de Misericórdia: Eles têm a capacidade de
"se colocar na situação de outros" e de sentir a dor e o fardo que
eles carregam. Eles desejam fazer uma diferença na vida de pessoas que sofrem
sem serem críticos. Eles podem ter dificuldade de avaliar as intenções dos
outros e por vezes parecem ingênuos.
C)Boa Saúde
“Devemos
também considerar, com a mesma ênfase, a boa saúde psicológica. Existem
vários problemas psicológicos, de temperamento e de personalidade, que podem
ser grandemente negativos no trabalho com pessoas enfermas”.
D)Vida Espiritual Verdadeira
“Jamais o coração
humano conhecerá a felicidade enquanto não se submeter para ser moldado pelo
Espírito Santo de Deus”. Review and
Herald
Identidade: (Atos 27:23-24a) “Porque, esta mesma noite, um anjo de Deus, de quem eu sou e a quem
sirvo, esteve comigo, dizendo: Paulo, não temas!” A sua identidade não é atribuída por
consideração externas, mas sim pelo seu relacionamento com Deus”
Experiência: (II Cor. 1.3-4) “Bendito seja o Deus e Pai de nosso Senhor Jesus
Cristo, o Pai de misericórdia e Deus de toda consolação! É ele que nos conforta
em toda a nossa tribulação, para podermos consolar os que estiveram em qualquer
angústia, com a consolação com que nós mesmos somos contemplados por Deus”.
Deus vai
mandar crise como elemento de crescimento.
É necessário perceber quando está chegando.
Oséias 6.1 e 2 v.1 “Deus nos despedaçou e nos sarará; fez a ferida e a ligará.”
V.2 “depois de dois dias, nos revigorará, e
viveremos diante dele”.
(Lc24.46) “E disse-lhes: Assim está escrito, e assim convinha que o
Cristo padecesse, e ao terceiro dia ressuscitasse dentre os mortos,...”
(I Co 15.4) “E que foi sepultado, e que ressuscitou ao terceiro dia,
segundo as Escrituras”
E)Estudioso – vida de
permanente capacitação.
Em algumas pessoas Deus capacita antes da
chamada. Uma carreira de capacitação sempre.
Aprendemos a conhecer a Deus e também sobre a natureza humana ( Hb 5 – o
sumo sacerdote é tirado do povo, não somos melhor que ninguém).
No processo da capacitação aprendemos com o
ministério (Igreja). No decorrer do tempo vamos encontrar pessoas que se
tornaram professores, capacitação formal (acadêmico), congresso, busca de
leitura. Vai depender de sua busca continua.
Onde você andar olhe de maneira sempre
interessada para aprender sempre algo.
Aplicar-se ao conhecimento das escrituras:
Col. 3.16 “... a palavra de Cristo...” = criar raízes
Mat. 22:29 repondeu Jesus: “
Errais, não conhecendo as Escrituras nem o poder de Deus.”
Oséias 6.3 “
Conheçamos e prossigamos em conhecer o Senhor...”
F)Flexível na forma de
Pensar
Heb. 5.14 – crecer
no discernimento
G)Paciente
Rom.12:11 “... regozijai-vos na esperança, sede pacientes na tribulação,
na oração, perseverantes;...”
Rm 5.4 “A paciência produz experiência e a experiência a esperança.”
Na língua grega, a
palavra “perseverança” pode também ser traduzida por paciência, persistência,
constância. Essas são algumas características que se apresentam no homem
maduro, que se mantêm leal à sua fé e aos seus propósitos mesmo quando está debaixo
das maiores tribulações ou sofrimentos. Em geral, não crescemos quando estamos
em plena calmaria de problemas. Em todos os ramos, o desenvolvimento aparece em
hora de crise ou sofrimento.
Livro:“O Poder da
Pressão. Watchman Nee
Eis um segredo espiritual
pouco conhecido: Deus não responde as orações de Seu povo removendo as
pressões, mas aumentando-lhes a capacidade de suportá-las e vencer os desafios.
Peter Drucker: (inspiração de Rick Waren) “A tarefa mais importante do líder
de uma organização é prever a crise... Não evitá-la, talvez, mas se antecipar
a ela”. ...
H)Auto Controle (Equilíbrio
Emocional)
É decisivo perceber
que, se o profissional perde o equilíbrio emocional diante dos
"entraves" que a vida possa lhe oferecer, além de se sentir sem força
interior para enfrentar tais problemas, sua mente estará literalmente
bloqueada, impedindo-o de pensar, raciocinar e analisar tal questão; logo,
dificilmente, o problema será resolvido.
Equivale salientar
que, ter a sabedoria de como lidar com os problemas, pessoas, pressões, prazos
e metas constituem hoje um grande desafio.
Isto posto, é
importante compreender que autocontrole e maturidade andam de mãos dadas. Todos
os nossos comportamentos e atitudes são norteados pelo autocontrole quando se tem
certa maturidade; logo, obtém-se o equilíbrio emocional em meio a quaisquer
circunstâncias da vida.
I)Asseio
Não vá a um hospital
sem antes ter cuidado com o asseio pessoal.
APRESENTAÇÃO PESSOAL; Cuidado com asseio pessoal
e vestuário. Apresentação de modo geral. Veste-se adequadamente para o
cargo que ocupa. É asseado.
A apresentação
pessoal correta e adequada.
J)Pessoa de Oração
Livro: Igrejas que oram. Peter
Wagner “ Nos momentos de calamidades as pessoas estão propensas a ouvir Deus.”
Rom.12:11 “... regozijai-vos na esperança, sede pacientes na tribulação, na oração, perseverantes;...”
L)Preparo Técnico
Fp. 1.9-10
crescer no
conhecimento teológico teórico, mas também no prático
CAHERJ -
Capelania Hospitalar Evangélica do Rio de Janeiro
e-mail: acaherj@gmail.com.br site: caherj.blogspot.com
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